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人材育成プログラム

- 300コース以上のe-learningカリキュラムを用意
- 節目節目の集合研修によるケアを実施
待遇・勤務
| 給与 | 初任給: 大学卒/月 205,500円 大学院修了/月 228,000円 短大卒/月 169,500円 高専卒/月 180,500円 (2008年4月初任給) |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤費、時間外勤務手当、家賃補助、 資格取得報奨金(国家資格等取得時に1万〜24万円支給) |
| 待遇・昇給 | 昇給:年1回/賞与:年2回(6月、12月)、通勤費全額支給 |
| 勤務時間 | 8時30分〜17時15分 フレックス勤務制度(コアタイム:10時30分〜15時30分)、 専門業務型裁量労働制度、 育児勤務制度(子女が小学校3年生就学中迄利用可)、 介護勤務制度 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制、夏季・年末年始連続休暇、年次有給休暇(初年度20日)、慶弔休暇、介護休職・勤務制度、育児休職・勤務制度 |
福利厚生
リゾート施設
健保直営保養所(OKIグリーンヒル熱海、OKI磐梯高原保養所)、健保契約保養所。
諸制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、住宅取得利子補給制度、財形貯蓄、従業員持株会、文化スポーツ活動支援制度、制服貸与、その他。
募集要項
2009年度定期採用
| 書類提出先・ 資料請求先 |
〒367-0062 埼玉県本庄市小島南4-1-1 OKI本庄工場内 株式会社沖アドバンストコミュニケーションズ 管理部 |
|---|---|
| 採用担当者 | 管理部 豊田・浅野 (電話:0495-25-1234) |
| 求人職種 | [技術]ソフトウェア設計・開発技術者(プログラマー) |
| 採用予定数 | 5名(予定) |
| 応募資格 | 2008年3月高専、短大、大学を卒業見込み、又は大学院を修了見込みの方 |
| 応募方法 | 自由応募(内定時に推薦状をご提出いただきます)又は学校推薦 ▼自由応募の場合
|
| 応募書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 |
| 選考方法 | 理数確認試験・適性検査・作文・個人面接 |
通年キャリア採用
| 求人職種 | [技術]ソフトウェア設計・開発技術者(プログラマー) |
|---|---|
| 応募方法 | 自由応募 |
| 応募書類 | 履歴書、職務経歴書、健康診断書 |
| 選考方法 | 理数確認試験・個人面接 |
